> Chi siamo

Siram Veolia, sostenibilità e ottimizzazione delle risorse ambientali

Siram Veolia gruppo solido e innovativo leader nei servizi di efficienza energetica, fornisce anche soluzioni per la gestione del ciclo integrato di acqua e rifiuti speciali abilitando Imprese e PA a performare in modo sostenibile. Un Gruppo solido e innovativo che, unendo la capillarità territoriale alla spinta globale, sostiene i propri clienti con competenze tecnologiche, trasparenza e professionalità.

Siram – parte del Gruppo Veolia, leader mondiale nella gestione ottimizzata nei servizi ambientali – opera con un team di 3.000 professionisti, affiancando Enti Pubblici – sanità, pubblica amministrazione, istituti d’istruzione – e Privati – settore residenziale, terziario, industria – con soluzioni all’avanguardia fine di rispondere alle esigenze di performance energetica, gestione ottimizzata di trattamento acque e intermediazione e smaltimento di rifiuti speciali.

L’innovazione rappresenta un pilastro fondamentale per il Gruppo, che adotta soluzioni come Hubgrade, il centro di monitoraggio intelligente dove gli esperti del gruppo ridisegnano insieme ai clienti la strategia di efficienza energetica. Il team di Hubgrade, costituito da analisti, esperti di energia e system integrator, grazie agli smart meter e software di business intelligence & analytics, agisce in modo rapido e mirato, garantendo un miglioramento della performance.

La nostra mission è trasformare la complessità in semplicità grazie a persone e innovazione

> Key facts & figures

Il Gruppo opera in Italia da oltre 100 anni con un team di 800 professionisti unendo capillarità territoriale – 130 presidi in Italia – alla spinta globale – appartenenza al gruppo Veolia, leader mondiale nella gestione ottimizzata delle risorse ambientali.

Nell’ultimo anno il Gruppo ha gestito 3.000 MW di potenza termica calda e le attività di Energy management hanno permesso la riduzione di 94.000 t eq CO2; inoltre ha gestito oltre 400 impianti di depurazione che hanno servito circa 3 milioni di abitanti; infine ha raccolto, movimentato e smaltito 2.700 ton di rifiuti speciali ospedalieri e 142.000 rifiuti liquidi trattati.

> Perchè lavorare in Siram Veolia?

Il processo di selezione è molto snello e segue tempi molto rapidi: attraverso colloqui individuali con la Direzione HR e i Manager di linea viene individuata la migliore risorsa per la posizione ricercata in termini sia di competenze che di potenzialità.

Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, innovativo e di importante crescita professionale. Lavorare in Siram Veolia significa fare parte di una realtà dinamica, orientata al progresso tecnologico e attenta alla sostenibilità ambientale.

I nostri candidati ideali sono diplomati e laureandi con un ottimo curriculum accademico e un inglese fluente, caratterizzati da forte motivazione, passione per il mondo Energy, proattività e curiosità.

Maria Murra – Responsabile Acquisti Udb Centro Nord presso Siram Veolia
“In Siram Veolia si è immersi in un ambiente professionale decisamente innovativo e dal forte respiro internazionale, che promuove un continuo e proficuo scambio con le diverse country del Gruppo Veolia.”
Simone Perin – Project Manager Udb Nord Est presso Siram Veolia
“A Treviso per supportare il team Siram Veolia in ambito project management ho trovato una famiglia attenta, di esperienza ed estremamente proattiva unita ad opportunità di business ingaggianti.”

> Opportunità di carriera

Il principale canale di inserimento all’interno del Gruppo è il tirocinio formativo della durata di 6 mesi rivolto a neolaureati e laureandi. Le offerte di stage sia curriculari che extra-curriculari sono pubblicate sul sito della Società www.siram.it, sui più diffusi motori di ricerca e sui siti dedicati all’orientamento e al placement dei maggiori Atenei.

Ospitiamo anche studenti per progetti volti alla stesura della tesi oppure per percorsi di alternanza scuola-lavoro di alcune settimane.

> Aree di interesse

Ingegneria energetica
Ingegneria meccanica
Ingegneria informatica
Ingegneria ambientale
Economia

I nostri candidati ideali sono laureandi e neolaureati con un ottimo curriculum accademico e un inglese fluente, caratterizzati da forte motivazione, passione per il mondo Energy, proattività e curiosità.

> Video aziendale

> Posizioni aperte

ADDETTO AL TELECONTROLLO - MILANO

ATTIVITÀ

Il telecontrollista si dedicherà alla gestione, manutenzione ed esercizio di sistemi di telecontrollo e regolazione/supervisione degli impianti termici ed al loro funzionamento termo idraulico in generale.

In particolare l’operaio si occuperà di:

  • Mantenere aggiornato il sistema informativo a supporto delle commesse in gestione tramite il caricamento dati;
  • Supporto nell’implementazione del sistema in coordinamento con i system integrator;
  • Attività di campo in occasione di sopralluoghi finalizzati all’installazione in campo di integrazione/implementazione di sistemi di supervisione.

ESPERIENZE E CONOSCENZE

  • Diploma tecnico;
  • Buona conoscenza dei sistemi informativi (Office e G-Suite);
  • Dimestichezza nei principali sistemi di telecontrollo (in particolare Coster, Teckna e Intellienergy)
  • Esperienza maturata internamente o in ruoli analoghi in altre aziende operanti nei servizi energia.

CAPACITÀ

  • Ottima capacità di problem solving;
  • Interazione propositiva;
  • Flessibilità e disponibilità.

ADDETTO AL TELECONTROLLO - MESTRE

ATTIVITÀ

Il telecontrollista si dedicherà alla gestione, manutenzione ed esercizio di sistemi di telecontrollo e regolazione/supervisione degli impianti termici ed al loro funzionamento termo idraulico in generale.

In particolare l’operaio si occuperà di:

  • Mantenere aggiornato il sistema informativo a supporto delle commesse in gestione tramite il caricamento dati;
  • Supporto nell’implementazione del sistema in coordinamento con i system integrator;
  • Attività di campo in occasione di sopralluoghi finalizzati all’installazione in campo di integrazione/implementazione di sistemi di supervisione.

ESPERIENZE E CONOSCENZE

  • Diploma tecnico;
  • Buona conoscenza dei sistemi informativi (Office e G-Suite);
  • Dimestichezza nei principali sistemi di telecontrollo (in particolare Coster, Teckna e Intellienergy)
  • Esperienza maturata internamente o in ruoli analoghi in altre aziende operanti nei servizi energia.

CAPACITÀ

  • Ottima capacità di problem solving;
  • Interazione propositiva;
  • Flessibilità e disponibilità.

CONTRACT ADMINISTRATOR - TRIESTE

ATTIVITÀ

La risorsa si occuperà della gestione degli aspetti amministrativi delle commesse di competenza con particolare riguardo all’emissione delle fatture e alla predisposizione e raccolta della documentazione di supporto alle fatture stesse, nel rispetto delle procedure aziendali, dei termini contrattuali previsti e della normativa di riferimento.
In particolare:

  • predisporre un modello per la gestione del contratto stesso (consumi, ore di manodopera, ecc.) e sottoporre il modello stesso all’approvazione del Responsabile Amministrazione e del Contract Manager di riferimento;
  • monitorare la maturazione dei ricavi sulla base dell’andamento delle attività;
  • curare la tempestiva fatturazione di tutti gli importi lavorati relativi alle commesse di competenza nel rispetto delle procedure aziendali e dei termini contrattuali previsti;
  • predisporre tutti i documenti di accompagnamento alle fatture così come previsto dalla normativa di riferimento.

ESPERIENZE E CONOSCENZE

  • Esperienza maturata internamente o in ruoli analoghi in altre aziende operanti nel settore della gestione di servizi energetici complessi o dei Lavori Pubblici.

CAPACITÀ

  • Buone doti relazionali e predisposizione al teamworking, interazione propositiva e attitudine a relazionarsi con differenti funzioni aziendali;
  • Orientamento agli obiettivi e autonomia;
  • Proattività e spirito d’iniziativa.

BRUCIATORISTA - MILANO

ATTIVITÀ

La risorsa si occuperà di mantenere in perfetta efficienza i bruciatori intervenendo su di essi per effettuare operazioni di manutenzione preventiva, a guasto e correttiva. Eseguire le operazioni di taratura e regolazione perseguendo la massima economia d’esercizio e garantendo al contempo la continuità del servizio. In particolare:

  • Eseguire le operazioni di messa in opera, regolazione e taratura di bruciatori di diversa potenzialità e alimentati da diverse tipologie di combustibile, al fine di assicurare la combustione a valori ottimali di efficienza energetica.
  • Eseguire la manutenzione dei bruciatori effettuando direttamente o in collaborazione con altre figure tecniche coinvolte (tra cui tecnici dei centri di assistenza del costruttore) la manutenzione preventiva, a guasto e correttiva sia sui bruciatori sia sulle apparecchiature di controllo anche elettriche/elettroniche oltre che sulle apparecchiature a bordo della caldaia (sicurezza di caldaia) in conformità alla normativa di riferimento, ai manuali tecnici dei costruttori, alle prescrizioni dei piani manutentivi di commessa e alle istruzioni operative aziendali applicabili.

ESPERIENZE E CONOSCENZE

  • Esperienza maturata internamente o in ruoli analoghi in altre aziende operanti nel settore della gestione di servizi energetici complessi o in ditte costruttrici degli apparati manutenuti;
  • Competenze di conduzione di caldaie.

CAPACITÀ

  • Buone doti relazionali e predisposizione al teamworking, interazione propositiva e attitudine a relazionarsi con differenti funzioni aziendali;
  • Orientamento agli obiettivi e autonomia;
  • Proattività e spirito d’iniziativa.

TECNICO TERMOIDRAULICO - SONDRIO

ATTIVITÀ

La risorsa sarà inserita all’interno della squadra di Sondrio, a diretto riporto del caposquadra, e si occuperà delle seguenti attività:

  • Mantenere in perfetta efficienza gli impianti termici, intervenendo su di essi per effettuare operazioni di conduzione, manutenzione preventiva, a guasto e correttiva;
  • Sorvegliare l’andamento degli impianti perseguendo la massima economia d’esercizio;
  • Effettuare le operazioni di conduzione e controllo di funzionamento degli impianti termici;
  • Eseguire manutenzione degli impianti effettuando la manutenzione preventiva in riferimento e in conformità con i piani manutentivi della commessa e alla normativa di riferimento;
  • Eseguire manutenzione sugli impianti idrico –sanitari (piccoli interventi di manutenzione idraulica).

ESPERIENZE E CONOSCENZE

  • Formazione scolastica ad indirizzo tecnico;
  • Esperienza di almeno 4 anni;
  • Patentino impianti termici di secondo livello;
  • Esperienza nella realizzazione e/o manutenzione di impianti elettrici e termoidraulici.

CAPACITÀ

  • Spiccate capacità di problem solving;
  • Buone doti relazionali e capacità di lavorare in team;
  • Orientamento al cliente (interno ed esterno);
  • Disponibilità a lavorare in turno anche notturno.

PROPOSAL MANAGER - MILANO

ATTIVITÀ

La risorsa sarà inserita all’interno della struttura Ingegneria d’offerta Nazionale e si occuperà di:

  • Sviluppare analisi di fattibilità tecnico-economica delle iniziative (gare, offerte ecc);
  • Sviluppare le soluzioni tecniche e gestionali (lavori/servizi) più adeguate rispetto alle richieste del cliente/bando di gara ed alla fattibilità economica dell’iniziativa;
  • Predisporre la documentazione tecnica (relazioni tecniche, elaborati grafici, computi metrici ecc.) richiesta al fine della partecipazione a gare d’appalto e/o predisposizione offerte;
  • Supportare  nella preventivazione dei costi in collaborazione con Ufficio Acquisti e con la Direzione operativa;
  • Lavorare con modalità “NetWorking” collaborando con le Unità di Business per la gestione di appalti di rilevanza nazionale o particolarmente importanti;
  • Sviluppare soluzioni tecniche/gestionali innovative per rispondere alle esigenze del cliente valutandone la fattibilità tecnica anche attraverso la presa visione diretta dello stato degli impianti e conoscenza dei luoghi nei quali si erigheranno lavori e servizi;
  • Valutare la sostenibilità dei progetti tecnici elaborati da consulenti e progettisti esterni, tramite il coordinamento delle attività affidategli, al fine di validarlo prima della presentazione dell’offerta.

ESPERIENZE E CONOSCENZE

  • Esperienza di almeno 2 anni nell’area proposal/tender office o studi di progettazione;
  • Apprezzate esperienze in ambito del settore energia e facility management;
  • Conoscenza approfondita delle tematiche relative alla predisposizione e redazione di offerte nell’ambito sia di appalti pubblici che di offerte e RDO di clienti privati;
  • Ottima conoscenza dei sistemi informativi (soprattutto excel, word, ecc.);
  • Apprezzata la conoscenza di software di calcolo e CAD;
  • Apprezzata la conoscenza del codice appalti e di competenze basilari di finanza aziendale;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Conoscenze ed esperienze maturate nell’attività di project management;
  • Apprezzata esperienza in sviluppo di iniziative di PPP/Project Financing.

CAPACITÀ

  • Ottime doti relazionali e predisposizione al teamworking;
  • Elevata flessibilità e capacità di affrontare un ambito lavorativo variegato;
  • Precisione e orientamento agli obiettivi e autonomia organizzativa;
  • Spiccate capacità di analisi;
  • Dinamismo e spirito d’iniziativa.

TECNICO TERMOIDRAULICO - MANTOVA

ATTIVITÀ

La risorsa sarà inserita all’interno della squadra di Mantova, a diretto riporto del caposquadra, e si occuperà delle seguenti attività:

  • Mantenere in perfetta efficienza gli impianti termici, intervenendo su di essi per effettuare operazioni di conduzione, manutenzione preventiva, a guasto e correttiva;
  • Sorvegliare l’andamento degli impianti perseguendo la massima economia d’esercizio;
  • Effettuare le operazioni di conduzione e controllo di funzionamento degli impianti termici;
  • Eseguire manutenzione degli impianti effettuando la manutenzione preventiva in riferimento e in conformità con i piani manutentivi della commessa e alla normativa di riferimento;
  • Eseguire manutenzione sugli impianti idrico-sanitari (piccoli interventi di manutenzione idraulica).

ESPERIENZE E CONOSCENZE

  • Formazione scolastica ad indirizzo tecnico;
  • Esperienza di almeno 4 anni;
  • Preferibile il possesso del patentino impianti termici di secondo livello e patentino fgas;
  • Esperienza nella realizzazione e/o manutenzione di impianti elettrici e termoidraulici.

CAPACITÀ

  • Spiccate capacità di problem solving;
  • Buone doti relazionali e capacità di lavorare in team;
  • Orientamento al cliente (interno ed esterno).
AUTOCANDIDATURA
OFFERTE DI LAVORO